С 1 сентября родители детей-инвалидов смогут «накапливать» дополнительные выходные дни и взять разовый отпуск продолжительностью до 24 дней.
Раньше неиспользованные в текущем месяце выходные не суммировались и не переносились на следующий месяц.
Для получения дополнительных выходных дней сотрудник должен согласовать с работодателем даты и подать соответствующее заявление в отдел кадров. Как и прежде, все дни могут быть использованы одним родителем либо разделены между мамой и папой.
Напомним, что в настоящее время одному из работающих родителей, который воспитывает ребёнка с инвалидностью до 18 лет, ежемесячно положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня.
